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中共海南省委辦公廳??海南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《海南省應(yīng)急管理工作考核辦法(試行)》的通知

[可行性研究報告 - 政策法規(guī)] 發(fā)表于:2022-08-17 10:33:19
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前言
中共海南省委辦公廳??海南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《海南省應(yīng)急管理工作考核辦法(試行)》的通知
詳情

中共海南省委辦公廳??海南省人民政府辦公廳
關(guān)于印發(fā)《海南省應(yīng)急管理工作
考核辦法(試行)》的通知

瓊辦發(fā)〔2021〕18號

各市、縣、自治縣黨委和人民政府,省委各部門,省級國家機(jī)關(guān)各部門,各人民團(tuán)體:

《海南省應(yīng)急管理工作考核辦法(試行)》已經(jīng)省委、省政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際認(rèn)真遵照執(zhí)行。



中共海南省委辦公廳??海南省人民政府辦公廳

2021年4月29日

(此件公開發(fā)布)

海南省應(yīng)急管理工作考核辦法(試行)
(2021年4月25日中共海南省委常委會會議審議批準(zhǔn)
2021年4月29日中共海南省委辦公廳、海南省人民政府辦公廳發(fā)布)

第一條?為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理重要論述,統(tǒng)籌規(guī)范應(yīng)急管理考核事項,壓實(shí)安全生產(chǎn)、消防和防災(zāi)減災(zāi)工作責(zé)任,有效防范化解重大安全風(fēng)險,推進(jìn)應(yīng)急管理體系和能力現(xiàn)代化,為海南自由貿(mào)易港建設(shè)營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《中共中央、國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》等有法律法規(guī)關(guān)和政策規(guī)定,制定本辦法。

第二條?本辦法適用于對各市縣(含洋浦經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),以下同)、省直有關(guān)部門、重點(diǎn)企業(yè)應(yīng)急管理工作完成情況的年度考核。

本辦法所稱應(yīng)急管理工作包括安全生產(chǎn)、消防、防災(zāi)減災(zāi)(含防震減災(zāi)、森林防火、提高自然災(zāi)害防治能力)等3類,對此3類工作統(tǒng)一考核。

第三條?考核工作堅持客觀公正、科學(xué)合理、公開透明和注重實(shí)效的原則,突出工作重點(diǎn),注重工作過程,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。

第四條?考核工作在省委省政府領(lǐng)導(dǎo)下,由省安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱“省安委會”)牽頭組織實(shí)施,省安委會辦公室牽頭負(fù)責(zé)具體考核工作,省突發(fā)公共事件應(yīng)急委員會辦公室、省減災(zāi)委員會辦公室、省消防安全委員會辦公室、省抗震救災(zāi)指揮部辦公室、省森林防火指揮部辦公室共同實(shí)施。

第五條?考核內(nèi)容包括:

(一)健全責(zé)任體系。嚴(yán)格履行應(yīng)急管理工作職責(zé),堅持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”,強(qiáng)化屬地管理,明確和落實(shí)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任。

(二)完善體制機(jī)制。健全安全生產(chǎn)監(jiān)管、消防監(jiān)管和防災(zāi)減災(zāi)機(jī)構(gòu),統(tǒng)籌加強(qiáng)綜合應(yīng)急隊伍建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法力量建設(shè),健全應(yīng)急救援管理工作體制,完善執(zhí)法經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。

(三)推進(jìn)依法治理。健全法規(guī)制度和標(biāo)準(zhǔn)體系,嚴(yán)格安全準(zhǔn)入,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,規(guī)范監(jiān)管執(zhí)法行為,嚴(yán)格事故調(diào)查處理。

(四)加強(qiáng)預(yù)防控制。加強(qiáng)安全風(fēng)險管控,完善風(fēng)險排查、評估、論證和治理機(jī)制,建立分級管控制度,健全隱患治理監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m椫卫?,?qiáng)化應(yīng)急演練。

(五)強(qiáng)化保障能力。深入開展應(yīng)急管理宣傳和教育培訓(xùn),提高科技和信息化水平,健全社會化服務(wù)體系,發(fā)揮市場機(jī)制推動作用,加強(qiáng)應(yīng)急資源管理,完善公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升應(yīng)急救援處置能力。

(六)防范遏制事故。嚴(yán)格責(zé)任事故考核,有效防范較大以上和造成較大社會影響的生產(chǎn)安全事故、火災(zāi)事故發(fā)生。

第六條?考核采取百分制評分,原則上按以下比例進(jìn)行:

(一)對市縣的考核,安全生產(chǎn)工作占40%、消防工作占30%、防災(zāi)減災(zāi)工作占30%。

(二)對省直有關(guān)部門的考核,具體比例根據(jù)考核對象職能定位分別確定(詳見附件)。

(三)對重點(diǎn)企業(yè)的考核,安全生產(chǎn)工作占100%。

第七條?考核結(jié)果分為4個等次:

(一)優(yōu)秀??己丝偡衷?0分以上,安全生產(chǎn)、消防、防災(zāi)減災(zāi)任何一個單項不低于80分,且分值排名前30%的,評定為優(yōu)秀。

(二)良好??偡衷?0分以下80分以上,以及90分以上未被評為優(yōu)秀的,評定為良好。

(三)合格??偡衷?0分以下60分以上的,評定為合格。

(四)不合格??偡衷?0分以下,以及安全生產(chǎn)、消防、防災(zāi)減災(zāi)任何一個單項低于60分的,評定為不合格。

本條所稱的以上包括本數(shù),以下不包括本數(shù)。

第八條?考核工作每年開展一次,考核時段為當(dāng)年1月1日至12月31日。

第九條?省安委會辦公室根據(jù)本辦法和年度重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù),牽頭組織有關(guān)單位制定應(yīng)急管理工作年度考核細(xì)則,征求意見并報省安委會審定后實(shí)施。

第十條?在落實(shí)省委省政府工作部署、制度集成創(chuàng)新、健全體制機(jī)制、組織事故搶險救援和救災(zāi)等方面取得顯著成績的,經(jīng)省安委會辦公室認(rèn)定,給予適當(dāng)加分。

第十一條?應(yīng)急管理工作不力,被中央和國家有關(guān)部門或者省委省政府通報批評的,或者落實(shí)省委省政府部署的重點(diǎn)工作不到位的,不得評為“優(yōu)秀”等次。

第十二條?按照屬地管理原則,強(qiáng)化重特大事故防控情況考核,嚴(yán)格實(shí)行“一票否決”制度,發(fā)生特別重大責(zé)任事故的按不合格評定。

第十三條?考核結(jié)果經(jīng)省安委會辦公室審核后,按程序報請省委省政府審定。省委辦公廳、省政府辦公廳每年通報上一年度考核結(jié)果,并向社會公布。

第十四條?應(yīng)急管理工作考核結(jié)果納入本年度高質(zhì)量發(fā)展、綜合績效、平安建設(shè)(綜治工作)等考核指標(biāo)體系。考核結(jié)果按照《海南省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行運(yùn)用??己私Y(jié)果和發(fā)現(xiàn)的主要問題同時通報省委巡視辦、省審計廳,作為開展巡視和審計監(jiān)督的參考內(nèi)容。

第十五條?對年度考核被評定為“優(yōu)秀”等次的市縣和部門,在相關(guān)資金分配、政策優(yōu)惠、評優(yōu)評先等方面予以傾斜,并以適當(dāng)方式予以表彰獎勵。具體獎勵辦法由省安委會辦公室商相關(guān)部門制定。

第十六條?對考核結(jié)果不合格的市縣和部門,取消其當(dāng)年評優(yōu)評先資格,責(zé)令其在考核結(jié)果通報后一個月內(nèi)向省委省政府提交書面說明,其黨政主要負(fù)責(zé)人和負(fù)相關(guān)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子成員一年內(nèi)不得評優(yōu)評先和提拔使用,同時由省政府領(lǐng)導(dǎo)約談其主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人。在省委省政府組織的其他考核中涉及應(yīng)急管理工作的,相應(yīng)分值直接評為“0”分。

第十七條?對在考核工作中弄虛作假、瞞報虛報的,經(jīng)核實(shí)不得評定為“優(yōu)秀”等次,并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

第十八條?對考核中發(fā)現(xiàn)的問題,被考核對象應(yīng)當(dāng)在考核結(jié)果通報后一個月內(nèi),將整改措施書面報告省安委會。省安委會辦公室負(fù)責(zé)督促落實(shí)。

第十九條?本辦法由省委負(fù)責(zé)解釋,具體工作由省安委會辦公室承擔(dān)。

第二十條?本辦法自發(fā)布之日起施行。2017年11月27日中共海南省委辦公廳、海南省人民政府辦公廳印發(fā)的《海南省安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)考核管理辦法》,2016年7月5日海南省人民政府辦公廳印發(fā)的《海南省應(yīng)急管理工作考核辦法》,2014年1月14日海南省人民政府辦公廳印發(fā)的《海南省消防工作考核辦法》,2011年7月1日海南省人民政府辦公廳印發(fā)的《海南省市縣政府防震減災(zāi)工作考核暫行辦法》,2017年5月18日海南省森林防火指揮部印發(fā)的《海南省森林防火責(zé)任目標(biāo)考核辦法》同時廢止。以往我省發(fā)布的其他有關(guān)規(guī)定,凡與本辦法不一致的,按照本辦法執(zhí)行。

附件:省直有關(guān)部門應(yīng)急管理工作考核比重一覽表

附件

省直有關(guān)部門應(yīng)急管理工作考核比重一覽表

序號

考核單位

考核內(nèi)容(比例)

安全生產(chǎn)

(%)

消防

(%)

防災(zāi)減災(zāi)

(%)

1

發(fā)展改革委

40

30

30

2

省自然資源和規(guī)劃廳

40

30

30

3

省旅游和文化廣電體育廳

60

40

0

4

省生態(tài)環(huán)境廳

40

30

30

5

省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

40

30

30

6

省工業(yè)和信息化廳

60

40

0

7

省商務(wù)廳

60

40

0

8

財政廳

0

100

0

9

省教育廳

40

30

30

10

省衛(wèi)生健康委

40

30

30

11

省公安廳

40

30

30

12

省司法廳

40

60

0

13

省民政廳

40

60

0

14

省民宗委

0

100

0

15

省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳

60

40

0

16

省交通運(yùn)輸廳

60

20

20

17

省水務(wù)廳

40

20

40

18

省國資委

60

40

0

19

省市場監(jiān)管局

60

40

0

20

林業(yè)局

60

0

40


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